Laravel
Laravel
Udvikler med flair for infrastruktur til PET, der vil være m
Bliv en del af Politiets Efterretningstjeneste (PET) som udvikler med flair for infrastruktur til pet, der vil være med, når det gælder. Bidrag med On-site, Ful
Jobinformation
Titel

Udvikler med flair for infrastruktur til PET, der vil være med, når det gælder

Lokation

Copenhagen, Capital Region of Denmark, Denmark

Opslået Dato

Oct 1, 2025

Påkrævede Færdigheder
Full Time
Programmeringssprog
HTML
Java
JavaScript
3 sprog
Frameworks & Biblioteker
.NET
1 frameworks
Udviklingsværktøjer & Infrastruktur
Kubernetes
CI/CD
Docker
3 værktøjer
Færdigheder & Teknologier
Fysisk tilstedeværelse
Cascading style sheets (css)
Object-oriented programming (oop)
Xml
Evolution
Interpersonal skills
Linux
7 færdigheder
Total: 16 krav listet (3 sprog, 1 frameworks, 0 databaser, 3 værktøjer, 7 andre færdigheder)
Virksomhedsinformation
Jobvurdering
Job Ikke Vurderet Endnu

Dette job er ikke blevet analyseret af vores AI-vurderingssystem. Klik på knappen nedenfor for at få en AI-drevet match score baseret på dine præferencer.

Kompetenceudvikling
Kompetenceudvikling
Completed
95% Confidence
Uddragne Færdigheder (4)
Docker
Nævnt som: Docker
Experience with Docker is mentioned in the requirements.
tools
90%
Kubernetes
Nævnt som: Kubernetes
Experience with Kubernetes is mentioned in the requirements.
tools
90%
CI/CD
Nævnt som: CI/CD pipelines
Experience with CI/CD pipelines is mentioned in the requirem...
tools
90%
.NET
Nævnt som: dotnet (core)
Experience with dotnet (core) is mentioned in the requiremen...
frameworks
90%
Analyse Detaljer
Totale Færdigheder Fundet: 4
Færdigheder efter Kategori:
languages: 0 færdigheder
frameworks: 1 færdigheder
databases: 0 færdigheder
tools: 3 færdigheder
Forbedret den: October 6, 2025 at 11:19 AM Omkostning: $0.0079
🔍 Debug Information (Klik for at udvide)
Fuld AI Prompt:
# Job Skill Enhancement System

## CORE INSTRUCTION:
You are an AI that extracts and identifies coding languages and frameworks from job descriptions. Your goal is to find ALL relevant technical skills mentioned in the job posting, even if they're mentioned in different ways or aliases.

## INPUT DATA:
{
  "job": {"job_id":4577,"title":"Udvikler med flair for infrastruktur til PET, der vil være med, når det gælder","company_name":"Politiets Efterretningstjeneste (PET)","description":"About the job\n\nMotiveres du af at designe og udvikle løsninger, der understøtter en platform i rivende udvikling? Har du en passion for at hjælpe udviklere med at modernisere et applikationslandskab? Finder du glæde i at hjælpe andre med at lykkes? Og har du en vedvarende interesse for at udvikle dine IT-egenskaber, i takt med at nye teknologier opstår? Så er du måske vores nye infrastruktur-udvikler\n\nBliv en del af holdet som har ansvaret for PET’s Platform as a Service\n\nSom udvikler hos PET vil du sammen med kollegaer få en central rolle i, hvordan PET’s private cloud platform skal understøtte et moderne applikationslandskab. Du skal være med til at vurdere, hvornår det skaber værdi at udvikle et produkt fra bunden af, og hvornår det er bedre at trække på et eksisterende open-source eller kommercielt produkt. Du vil arbejde tæt sammen med platformspecialister, data scientists, applikationsspecialister og andre udviklere i sektionen\n\nDu bliver en del af Center for Infrastruktur i Sektionen Platform - en sektion som spænder bredt, hele vejen fra metallet i bunden til brugerne i toppen. Du kommer til at sidde med en gruppe specialister i hele stakken, og vil derfor blive en del af et spændende team, som er i konstant udvikling\n\nDine Primære Opgaver Vil Omfatte\n\n\n Udvikling af vores Internal Developer Platform\n Spotte Developer Experience udfordringer og løse disse\n Onboarde udviklere til brug af de løsninger du selv har været med til at idriftsætte\n Dokumentere platformens løsninger med henblik på at en udvikler kan integrere via selvhjælp\n Automatisere den underliggende infrastruktur med henblik på at understøtte en cloud-like experienc\n\n\nDu er nysgerrig på at udvikle dine evner og lære nyt\n\nDu har en dyb teknisk indsigt og erfaring. Derudover besidder du stærke kommunikations- og samarbejdsevner, med erfaring i at arbejde effektivt på tværs af teams. Du er resultatorienteret og tager ejerskab for dine opgaver med stor fokus på at bringe dem i mål. Selv under pres og med højt tempo, bevarer du overblikket og handler effektivt. Du er god til at håndtere konflikter, og til at finde konstruktive løsninger. Du er nysgerrig og har lyst til at dygtiggøre dig og videreudvikle dine kompetencer. I PET har vi et stort fokus på uddannelse og ønsket om, at du får tiden og ressourcerne til at kunne indfri dit potentiale\n\nVi Forventer Desuden, At\n\n\n Du har en uddannelsesmæssig baggrund som datamatiker, datatekniker, programmør, softwareingeniør eller lignende\n Du har gerne tre års erfaring og har arbejdet med at udvikle og idriftsætte løsninger på egen infrastruktur\n Du har erfaring med Docker, Kubernetes, GitOps, CI\/CD pipelines, Message queues, dotnet (core) eller lignend\n\n\nI PET vægter vi desuden visse personlige kompetencer højt. Det er kompetencer, som vi mener, er essentielle for alle PET-ansatte uanset faglig baggrund. Det gør vi, fordi det er vigtigt for os, at vi finder det rette match. Du kan læse om kompetencerne her www.pet.dk\/job\n\nFå en hverdag, der aldrig bliver hverdag\n\nDet kræver IT-profiler at værne om frihed, mennesker og demokrati og PET er en stor IT-arbejdsplads. Her arbejder Java-udviklere, infrastrukturspecialister, netværksteknikere, autodidakte hackere, firewallspecialister og mange andre med en baggrund inden for IT. Nogle har valgt PET for at arbejde med store og komplekse opgaver. Andre faldt for, at vi selv designer mange af vores løsninger fra bunden, udvikler og implementerer dem. Vores kollegaer skal bruge vores arbejde, og vi er med fra start til slut. Endelig har mange af os valgt jobbet for at arbejde med en sag, der er større end profit og timefakturering. Vi har et højere formål\n\nVores arbejdsplads er som ingen andre. Som infrastruktur-udvikler i PET bliver du en del af en hverdag, der er præget af opgaver, som ikke findes andre steder, og hver dag byder på nye udfordringer, som ikke fandtes i går. Vi har en hverdag, der aldrig bliver hverdag, og det kan du også få\n\nAnsættelsesforhold\n\nAnsættelsesstart pr. 1. januar 2026. Vi forventer at påbegynde samtaler i uge 45.Du kan læse mere om hele PET’s ansættelsesproces på www.pet.dk\/job.\n\nEt ansættelsesforhold i PET skal behandles med diskretion, hvilket du som ansøger skal være opmærksom på. Det betyder, at du som udgangspunkt godt kan fortælle tætte og fortrolige relationer, som du har tillid til, at du har søgt en stilling i PET, men ikke hvad jobbet indebærer.\n\nDet er en forudsætning for ansættelse i PET, at du kan sikkerhedsgodkendes, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele din ansættelse. Som sikkerhedsgodkendt forventes det, at du er særlig opmærksom på din tavshedspligt i forhold til klassificeret information.\n\nHar du en akademisk baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til de til enhver tid gældende aftaler mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation\n\nHar du en anden uddannelsesmæssig baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til den til enhver tid gældende organisationsaftale for kontorfunktionærer i staten mellem Finansministeriet og HK\/STAT samt OAO-S-fællesoverenskomst. Alternativt bliver du ansat på anden relevant overenskomst\n\nDit arbejdssted bliver på Klausdalsbrovej 1 i Søborg, lige ved siden af Buddinge station, hvor både S-tog og bus kører lige til døren. I PET arbejder vi på interne systemer og med fortrolige opgaver, og derfor møder vi også på arbejde hver dag for at løse vores opgaver.\n\nYderligere information\n\nDu kan lære meget mere om PET som arbejdsplads på www.pet.dk\/job, hvor du bl.a. kan læse mere om alle de fagligheder, der arbejder i PET og deres hverdag. Du kan også lytte til vores podcastserie ’Tjenesten og truslerne’\n\nDu er også altid meget velkommen til at kontakte os på hverdage på mail hr-rekruttering@politi.dk eller på telefon +45 24 62 18 45, hvis du har spørgsmål til stillingen, PET som arbejdsplads eller lignende.\n\nNår du søger en stilling hos PET, giver du lov til, at vi må indhente dit CPR-nummer via CPR-registeret med henblik på identifikation af dig i forbindelse med rekrutteringsprocessen. Vi indhenter dit CPR-nummer, så vi sikkert kan fremsende relevante og nødvendige dokumenter til dig via Digital Post\n\nDet er vigtigt for os, at PET afspejler den mangfoldighed, som vi arbejder for. Derfor opfordrer vi alle interesserede, uanset køn, alder, religion, seksualitet og etniske tilhørsforhold til at søge stillingen\n\nTræd ind i en lukket verden, der åbner nye døre, hvor vi udvikler os, træner og bygger videre på det, vi kan. Om vi udvikler nye systemer, analyserer data eller finjusterer fodstillingen til skydetræning, så er vi altid på tæerne. Det skaber gode muligheder for, at du kan rykke dig med os, vokse med opgaverne og åbne nye døre i dit arbejdsliv.","brief_summary_of_job":null,"existing_skills_from_job":["On-site","Full-time","Cascading Style Sheets (CSS)","Object-Oriented Programming (OOP)","HTML","XML","Java","Evolution","Interpersonal Skills","JavaScript","Linux","HTML5","Kubernetes","CI\/CD"],"existing_skills_from_database":[]},
  "coding_categories": {"languages":["Bash","C","C#","C++","CSS","Clojure","Dart","Elixir","Go","Groovy","Haskell","HTML","Java","JavaScript","Julia","Kotlin","Lua","MATLAB","Objective-C","Perl","PHP","PowerShell","Python","R","Ruby","Rust","Sass","Scala","Swift","TypeScript"],"frameworks":[".NET","Angular","Apache Spark","ASP.NET","Backbone.js","Bootstrap","CodeIgniter","Django","Ember.js","Express","FastAPI","Flask","Flutter","Hadoop","Ionic","jQuery","Laravel","Livewire","Meteor","NestJS","Next.js","Node.js","Nuxt.js","Phoenix","PHPUnit","PyTorch","React","React Native","Ruby on Rails","Spring Boot","Svelte","Symfony","Tailwind CSS","TensorFlow","Vue.js","Xamarin","Alpine.js","Filament","WordPress"],"databases":["MySQL","PostgreSQL","Redis","MongoDB","DynamoDB","MariaDB","NoSQL","Oracle","BigQuery","Elasticsearch","SQL","SQL Server","SQLite","Cassandra","CouchDB","Neo4j","InfluxDB","CockroachDB"],"tools":["Git","GitHub","GitLab","Bitbucket","Docker","Kubernetes","CI\/CD","Jenkins","Kafka","RabbitMQ","Amazon SQS","AMQP","PubSub","REST API","RESTful APIs","GraphQL","AWS","Azure","GCP","Terraform","Ansible","Puppet","Chef","Vagrant","Vault","Consul","Prometheus","Grafana","ELK Stack","Splunk"],"skills":["English","Danish","Communication","Full-stack development","Back-end development","Front-end development","Cloud computing","DevOps","Microsoft Excel","PowerBI","Power Platform","Agile","Scrum","Problem-solving","Team collaboration","Physical presence","Remote work","Hybrid work"],"colors":{"languages":"blue","frameworks":"purple","databases":"orange","tools":"indigo"}},
  "skill_aliases": {"bash":"Bash","c":"C","c plus plus":"C++","C plus plus":"C++","c sharp":"C#","C sharp":"C#","c#":"C#","c++":"C++","clojure":"Clojure","cpp":"C++","dart":"Dart","elixir":"Elixir","go":"Go","golang":"Go","Golang":"Go","groovy":"Groovy","haskell":"Haskell","java":"Java","java script":"JavaScript","Java script":"JavaScript","javascript":"JavaScript","Javascript":"JavaScript","js":"JavaScript","JS":"JavaScript","es5":"JavaScript","ES5":"JavaScript","es6":"JavaScript","ES6":"JavaScript","julia":"Julia","kotlin":"Kotlin","lua":"Lua","matlab":"MATLAB","Matlab":"MATLAB","objective c":"Objective-C","Objective C":"Objective-C","objective-c":"Objective-C","objc":"Objective-C","ObjC":"Objective-C","obj-c":"Objective-C","Obj-C":"Objective-C","perl":"Perl","php":"PHP","Php":"PHP","powershell":"PowerShell","Power Shell":"PowerShell","python":"Python","py":"Python","Py":"Python","phyton":"Python","r":"R","ruby":"Ruby","rust":"Rust","scala":"Scala","swift":"Swift","typescript":"TypeScript","Typescript":"TypeScript","ts":"TypeScript","TS":"TypeScript","mysql":"MySQL","postgresql":"PostgreSQL","postgres":"PostgreSQL","mongodb":"MongoDB","mongo":"MongoDB","redis":"Redis","sqlite":"SQLite","oracle":"Oracle","mssql":"SQL Server","sql server":"SQL Server","dynamodb":"DynamoDB","dynamo db":"DynamoDB","mariadb":"MariaDB","maria db":"MariaDB","nosql":"NoSQL","no sql":"NoSQL","bigquery":"BigQuery","big query":"BigQuery","elasticsearch":"Elasticsearch","elastic search":"Elasticsearch","cassandra":"Cassandra","couchdb":"CouchDB","couch db":"CouchDB","neo4j":"Neo4j","neo 4j":"Neo4j","influxdb":"InfluxDB","influx db":"InfluxDB","cockroachdb":"CockroachDB","cockroach db":"CockroachDB","aws":"AWS","amazon web services":"AWS","azure":"Azure","microsoft azure":"Azure","gcp":"GCP","google cloud platform":"GCP","google cloud":"GCP",".Net":".NET","angular":"Angular","angular js":"Angular","Angular js":"Angular","angularjs":"Angular","AngularJS":"Angular","apache spark":"Apache Spark","asp net":".NET","ASP net":".NET","asp.net":"ASP.NET","ASP.NET":".NET","asp.net core":".NET","ASP.NET Core":".NET","backbone":"Backbone.js","BackboneJS":"Backbone.js","backbone js":"Backbone.js","backbonejs":"Backbone.js","bootstrap":"Bootstrap","Bootstrap framework":"Bootstrap","twitter bootstrap":"Bootstrap","Twitter Bootstrap":"Bootstrap","code igniter":"CodeIgniter","codeigniter":"CodeIgniter","django":"Django","ember":"Ember.js","ember js":"Ember.js","emberjs":"Ember.js","EmberJS":"Ember.js","express":"Express","express.js":"Express","Express.js":"Express","expressjs":"Express","ExpressJS":"Express","fast api":"FastAPI","Fast api":"FastAPI","fastapi":"FastAPI","flask":"Flask","flutter":"Flutter","hadoop":"Hadoop","Hadoop":"Hadoop","ionic":"Ionic","Ionic framework":"Ionic","ionic framework":"Ionic","jquery":"jQuery","JQuery":"jQuery","JQUERY":"jQuery","laravel":"Laravel","meteor":"Meteor","meteor js":"Meteor","meteorjs":"Meteor","MeteorJS":"Meteor","nestjs":"NestJS","nest js":"NestJS","Nest JS":"NestJS","Nestjs":"NestJS","next js":"Next.js","Next js":"Next.js","next.js":"Next.js","nextjs":"Next.js","NextJS":"Next.js","node":"Node.js","Node":"Node.js","node.js":"Node.js","nodejs":"Node.js","NodeJS":"Node.js","nuxt js":"Nuxt.js","Nuxt js":"Nuxt.js","nuxt.js":"Nuxt.js","nuxtjs":"Nuxt.js","NuxtJS":"Nuxt.js","phoenix":"Phoenix","Phoenix framework":"Phoenix","pytorch":"PyTorch","Pytorch":"PyTorch","torch":"PyTorch","Torch":"PyTorch","react":"React","react.js":"React","React.js":"React","reactjs":"React","ReactJS":"React","react native":"React Native","ReactNative":"React Native","reactnative":"React Native","rn":"React Native","RN":"React Native","rails":"Ruby on Rails","Rails":"Ruby on Rails","ror":"Ruby on Rails","ROR":"Ruby on Rails","ruby on rails":"Ruby on Rails","Ruby On Rails":"Ruby on Rails","spark":"Apache Spark","Spark":"Apache Spark","spring":"Spring Boot","Spring":"Spring Boot","spring boot":"Spring Boot","Spring Boot":"Spring Boot","spring framework":"Spring Boot","Spring Framework":"Spring Boot","SpringBoot":"Spring Boot","springboot":"Spring Boot","svelte":"Svelte","symfony":"Symfony","tailwind":"Tailwind CSS","Tailwind":"Tailwind CSS","tailwind css":"Tailwind CSS","Tailwind Css":"Tailwind CSS","tailwindcss":"Tailwind CSS","TailwindCSS":"Tailwind CSS","tensorflow":"TensorFlow","Tensorflow":"TensorFlow","tensor flow":"TensorFlow","Vue":"Vue.js","vue":"Vue.js","vue js":"Vue.js","vue.js":"Vue.js","vuejs":"Vue.js","VueJS":"Vue.js","xamarin":"Xamarin","Xamarin Forms":"Xamarin","Xamarin.forms":"Xamarin","livewire":"Livewire","phpunit":"PHPUnit","alpine":"Alpine.js","alpine js":"Alpine.js","alpinejs":"Alpine.js","filament":"Filament","docker":"Docker","kubernetes":"Kubernetes","k8s":"Kubernetes","github":"GitHub","gitlab":"GitLab","bitbucket":"Bitbucket","terraform":"Terraform","puppet":"Puppet","chef":"Chef","git":"Git","jenkins":"Jenkins","kafka":"Kafka","rabbitmq":"RabbitMQ","amazon sqs":"Amazon SQS","amqp":"AMQP","pubsub":"PubSub","rest api":"REST API","restful api":"RESTful APIs","restful apis":"RESTful APIs","graphql":"GraphQL","ansible":"Ansible","vagrant":"Vagrant","vault":"Vault","consul":"Consul","prometheus":"Prometheus","grafana":"Grafana","elk stack":"ELK Stack","splunk":"Splunk","scrum":"Scrum","agile":"Agile","kanban":"Kanban","devops":"DevOps","ci\/cd":"CI\/CD","tdd":"TDD","bdd":"BDD","linux":"Linux","windows":"Windows","macos":"macOS","ubuntu":"Ubuntu","centos":"CentOS","debian":"Debian","junit":"JUnit","pytest":"PyTest","jest":"Jest","mocha":"Mocha","cypress":"Cypress","selenium":"Selenium","html":"HTML","HTML":"HTML","html5":"HTML","HTML5":"HTML","css":"CSS","CSS":"CSS","css3":"CSS","CSS3":"CSS","sass":"Sass","scss":"Sass","SCSS":"Sass","less":"Less","LESS":"Less","webpack":"Webpack","gulp":"Gulp","npm":"npm","yarn":"Yarn","sql":"SQL","full time":"Fuldtid","full-time":"Fuldtid","fuldtid":"Fuldtid","part time":"Deltid","part-time":"Deltid","deltid":"Deltid","contract":"Kontrakt","kontrakt":"Kontrakt","remote":"Fjernarbejde","fjernarbejde":"Fjernarbejde","hybrid":"Hybridarbejde","hybridarbejde":"Hybridarbejde","on-site":"Fysisk tilstedeværelse","onsite":"Fysisk tilstedeværelse","fysisk tilstedeværelse":"Fysisk tilstedeværelse"}
}

## TASK:
1. **Extract ALL coding languages and frameworks** mentioned in the job description
2. **Use the skill_aliases mapping** to normalize skill names (e.g., "JS" → "JavaScript", "React.js" → "React")
3. **Only include skills from the coding_categories** (languages and frameworks)
4. **Avoid duplicates** - if "JavaScript" and "JS" are both mentioned, only include "JavaScript"
5. **Be thorough** - look for skills mentioned in:
   - Job title
   - Job description
   - Brief summary
   - Requirements sections
   - Nice-to-have sections

## SKILL CATEGORIES TO EXTRACT:
- **Languages**: Programming languages (PHP, Python, JavaScript, Java, C#, Go, Rust, etc.)
- **Frameworks**: Web frameworks and libraries (Laravel, React, Vue.js, Angular, Django, Spring Boot, etc.)
- **Databases**: Database systems and data stores (MySQL, PostgreSQL, Redis, MongoDB, DynamoDB, etc.)
- **Tools**: Development tools and infrastructure (Git, Docker, AWS, CI/CD, Jenkins, Kafka, etc.)

## EXCLUSION RULES:
- Do NOT extract general skills (communication, languages like English, etc.)
- Do NOT extract business skills (Excel, PowerBI for non-technical roles)
- Do NOT extract work arrangements (remote, physical presence)
- Do NOT include methodologies (Agile, Scrum, etc.) unless specifically technical
- Do NOT include skills already in existing_skills_from_database

## OUTPUT FORMAT:
Return ONLY valid JSON in this exact structure:
{
  "job_id": <integer>,
  "extracted_skills": [
    {
      "skill_name": "<normalized_skill_name>",
      "category": "<languages|frameworks|databases|tools>",
      "confidence": <integer 0-100>,
      "mentioned_as": ["<original_mention_1>", "<original_mention_2>"],
      "context": "<brief_context_where_found>"
    }
  ],
  "reasoning": {
    "total_skills_found": <integer>,
    "skills_by_category": {
      "languages": ["<skill1>", "<skill2>"],
      "frameworks": ["<skill1>", "<skill2>"],
      "databases": ["<skill1>", "<skill2>"],
      "tools": ["<skill1>", "<skill2>"]
    },
    "duplicates_removed": ["<original_mention> → <normalized_name>"],
    "excluded_skills": ["<skill>", "<reason>"]
  },
  "confidence": <integer 0-100>
}

Return nothing outside the JSON object.
Fuld AI Svar:
{
  "job_id": 4577,
  "extracted_skills": [
    {
      "skill_name": "Docker",
      "category": "tools",
      "confidence": 90,
      "mentioned_as": ["Docker"],
      "context": "Experience with Docker is mentioned in the requirements."
    },
    {
      "skill_name": "Kubernetes",
      "category": "tools",
      "confidence": 90,
      "mentioned_as": ["Kubernetes"],
      "context": "Experience with Kubernetes is mentioned in the requirements."
    },
    {
      "skill_name": "CI/CD",
      "category": "tools",
      "confidence": 90,
      "mentioned_as": ["CI/CD pipelines"],
      "context": "Experience with CI/CD pipelines is mentioned in the requirements."
    },
    {
      "skill_name": ".NET",
      "category": "frameworks",
      "confidence": 90,
      "mentioned_as": ["dotnet (core)"],
      "context": "Experience with dotnet (core) is mentioned in the requirements."
    }
  ],
  "reasoning": {
    "total_skills_found": 4,
    "skills_by_category": {
      "languages": [],
      "frameworks": [".NET"],
      "databases": [],
      "tools": ["Docker", "Kubernetes", "CI/CD"]
    },
    "duplicates_removed": [],
    "excluded_skills": []
  },
  "confidence": 95
}
Ansøgning
Ansøgning (Dansk)
Generer Ansøgning

Brug avanceret AI (GPT-4o) til at generere en personaliseret ansøgning på dansk til denne jobansøgning. Brevet vil være skræddersyet til din profil, de specifikke jobkrav og omfattende virksomhedsinformation for maksimal effekt.

Jobbeskrivelse

About the job

Motiveres du af at designe og udvikle løsninger, der understøtter en platform i rivende udvikling? Har du en passion for at hjælpe udviklere med at modernisere et applikationslandskab? Finder du glæde i at hjælpe andre med at lykkes? Og har du en vedvarende interesse for at udvikle dine IT-egenskaber, i takt med at nye teknologier opstår? Så er du måske vores nye infrastruktur-udvikler

Bliv en del af holdet som har ansvaret for PET’s Platform as a Service

Som udvikler hos PET vil du sammen med kollegaer få en central rolle i, hvordan PET’s private cloud platform skal understøtte et moderne applikationslandskab. Du skal være med til at vurdere, hvornår det skaber værdi at udvikle et produkt fra bunden af, og hvornår det er bedre at trække på et eksisterende open-source eller kommercielt produkt. Du vil arbejde tæt sammen med platformspecialister, data scientists, applikationsspecialister og andre udviklere i sektionen

Du bliver en del af Center for Infrastruktur i Sektionen Platform - en sektion som spænder bredt, hele vejen fra metallet i bunden til brugerne i toppen. Du kommer til at sidde med en gruppe specialister i hele stakken, og vil derfor blive en del af et spændende team, som er i konstant udvikling

Dine Primære Opgaver Vil Omfatte

Udvikling af vores Internal Developer Platform

Spotte Developer Experience udfordringer og løse disse

Onboarde udviklere til brug af de løsninger du selv har været med til at idriftsætte

Dokumentere platformens løsninger med henblik på at en udvikler kan integrere via selvhjælp

Automatisere den underliggende infrastruktur med henblik på at understøtte en cloud-like experienc

Du er nysgerrig på at udvikle dine evner og lære nyt

Du har en dyb teknisk indsigt og erfaring. Derudover besidder du stærke kommunikations- og samarbejdsevner, med erfaring i at arbejde effektivt på tværs af teams. Du er resultatorienteret og tager ejerskab for dine opgaver med stor fokus på at bringe dem i mål. Selv under pres og med højt tempo, bevarer du overblikket og handler effektivt. Du er god til at håndtere konflikter, og til at finde konstruktive løsninger. Du er nysgerrig og har lyst til at dygtiggøre dig og videreudvikle dine kompetencer. I PET har vi et stort fokus på uddannelse og ønsket om, at du får tiden og ressourcerne til at kunne indfri dit potentiale

Vi Forventer Desuden, At

Du har en uddannelsesmæssig baggrund som datamatiker, datatekniker, programmør, softwareingeniør eller lignende

Du har gerne tre års erfaring og har arbejdet med at udvikle og idriftsætte løsninger på egen infrastruktur

Du har erfaring med Docker, Kubernetes, GitOps, CI/CD pipelines, Message queues, dotnet (core) eller lignend

I PET vægter vi desuden visse personlige kompetencer højt. Det er kompetencer, som vi mener, er essentielle for alle PET-ansatte uanset faglig baggrund. Det gør vi, fordi det er vigtigt for os, at vi finder det rette match. Du kan læse om kompetencerne her www.pet.dk/job

Få en hverdag, der aldrig bliver hverdag

Det kræver IT-profiler at værne om frihed, mennesker og demokrati og PET er en stor IT-arbejdsplads. Her arbejder Java-udviklere, infrastrukturspecialister, netværksteknikere, autodidakte hackere, firewallspecialister og mange andre med en baggrund inden for IT. Nogle har valgt PET for at arbejde med store og komplekse opgaver. Andre faldt for, at vi selv designer mange af vores løsninger fra bunden, udvikler og implementerer dem. Vores kollegaer skal bruge vores arbejde, og vi er med fra start til slut. Endelig har mange af os valgt jobbet for at arbejde med en sag, der er større end profit og timefakturering. Vi har et højere formål

Vores arbejdsplads er som ingen andre. Som infrastruktur-udvikler i PET bliver du en del af en hverdag, der er præget af opgaver, som ikke findes andre steder, og hver dag byder på nye udfordringer, som ikke fandtes i går. Vi har en hverdag, der aldrig bliver hverdag, og det kan du også få

Ansættelsesforhold

Ansættelsesstart pr. 1. januar 2026. Vi forventer at påbegynde samtaler i uge 45.Du kan læse mere om hele PET’s ansættelsesproces på www.pet.dk/job.

Et ansættelsesforhold i PET skal behandles med diskretion, hvilket du som ansøger skal være opmærksom på. Det betyder, at du som udgangspunkt godt kan fortælle tætte og fortrolige relationer, som du har tillid til, at du har søgt en stilling i PET, men ikke hvad jobbet indebærer.

Det er en forudsætning for ansættelse i PET, at du kan sikkerhedsgodkendes, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele din ansættelse. Som sikkerhedsgodkendt forventes det, at du er særlig opmærksom på din tavshedspligt i forhold til klassificeret information.

Har du en akademisk baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til de til enhver tid gældende aftaler mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation

Har du en anden uddannelsesmæssig baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til den til enhver tid gældende organisationsaftale for kontorfunktionærer i staten mellem Finansministeriet og HK/STAT samt OAO-S-fællesoverenskomst. Alternativt bliver du ansat på anden relevant overenskomst

Dit arbejdssted bliver på Klausdalsbrovej 1 i Søborg, lige ved siden af Buddinge station, hvor både S-tog og bus kører lige til døren. I PET arbejder vi på interne systemer og med fortrolige opgaver, og derfor møder vi også på arbejde hver dag for at løse vores opgaver.

Yderligere information

Du kan lære meget mere om PET som arbejdsplads på www.pet.dk/job, hvor du bl.a. kan læse mere om alle de fagligheder, der arbejder i PET og deres hverdag. Du kan også lytte til vores podcastserie ’Tjenesten og truslerne’

Du er også altid meget velkommen til at kontakte os på hverdage på mail hr-rekruttering@politi.dk eller på telefon +45 24 62 18 45, hvis du har spørgsmål til stillingen, PET som arbejdsplads eller lignende.

Når du søger en stilling hos PET, giver du lov til, at vi må indhente dit CPR-nummer via CPR-registeret med henblik på identifikation af dig i forbindelse med rekrutteringsprocessen. Vi indhenter dit CPR-nummer, så vi sikkert kan fremsende relevante og nødvendige dokumenter til dig via Digital Post

Det er vigtigt for os, at PET afspejler den mangfoldighed, som vi arbejder for. Derfor opfordrer vi alle interesserede, uanset køn, alder, religion, seksualitet og etniske tilhørsforhold til at søge stillingen

Træd ind i en lukket verden, der åbner nye døre, hvor vi udvikler os, træner og bygger videre på det, vi kan. Om vi udvikler nye systemer, analyserer data eller finjusterer fodstillingen til skydetræning, så er vi altid på tæerne. Det skaber gode muligheder for, at du kan rykke dig med os, vokse med opgaverne og åbne nye døre i dit arbejdsliv.

Kildehistorik
Vurderet den: N/A
Rapporter Fejl
Hvad er problemet?
Yderligere Detaljer (Valgfrit) Maksimalt 1000 tegn